2026年1月25日，北京师范大学心理学部应用心理专硕心理测量与人力资源管理（MHR）方向十周年庆典在心理学部创新创业中心路演厅隆重举行。学部领导、历任教师、特邀专家、校友代表及在校生齐聚一堂，共同回顾十年发展历程，展望智能时代下MHR的未来图景。
十年深耕 硕果累累
庆典在温馨而庄重的氛围中拉开帷幕。北京师范大学心理学部部长助理孙舒平老师致开幕词。她高度肯定了MHR方向十年来在人才培养、学科建设和社会服务方面取得的卓越成就，指出MHR方向“依托心理学部雄厚的学术积淀，紧密联动行业实践，已向社会输送大批高层次复合型人才，在人才测评、组织发展、人力资源数字化等领域贡献卓著”。
孙舒平老师
回望来路 初心如磐
MHR方向前任负责人徐建平老师深情回顾了方向创立初期的探索与坚守。从2015年起步时的筚路蓝缕，到如今成为国内心理测量与人力资源管理领域的重要人才培养基地，徐老师细数十年来的关键节点与感人故事。他强调，MHR方向始终秉持“知行合一、服务社会”的育人理念，这一初心至今未变，也将引领方向走向更广阔的未来。
徐建平老师
展望未来 智领发展
心理学部副部长、MHR方向现任负责人骆方老师介绍了方向升级成果与未来展望。她指出，面对AI技术发展与组织需求变革，MHR方向已于2024年完成全面升级，正式进入MHR2.0阶段。在培养目标上，方向致力于培养能研发应用心理测评、掌握组织赋能技术、擅长用智能解决实际问题的高级人才；在课程体系上，以智能心理测评和组织赋能为双核驱动，打造“心理学+技术+管理”融合培养模式；在实践体系上，构建高端论坛、以赛促学、工作坊、项目学习四位一体平台，其中国际认知心理测评与提升大会、“厚粲杯”挑战赛已成业内品牌。面向未来，MHR方向将积极推进心理测评与智能技术的深度融合，培养具备AI素养与专业能力的复合型人才，引领心理测量与人力资源管理领域的创新发展。
骆方老师
专家论道 思想碰撞
此次庆典特邀多位专家教师带来前沿分享，为与会者奉上一场学术与实践的思想盛宴。
心理学部卞冉老师以《心理风险测评：研究与实践》为题，深入剖析了组织管理中“负能量”的识别与测评问题。他介绍了条件推理测验（CRT）在风险性人格倾向测评中的创新应用，并分享了为某大型互联网集团开发心理风险建模工具的成功案例——累计测评超30万人，专家评估吻合率超过85%，为组织人才选拔提供了科学有效的工具。
卞冉老师
DHO100轮值主席刘军老师在《智能时代以能力为中心重构人力资源体系》的报告中，提出“从客户出发，从人性出发”的核心观点。他指出，智能时代人力资源的核心价值在于“推动组织数智化转型，用数智理念把一切重构一遍”，并系统阐述了以“能力”为基本单元、围绕客户需求构建创值单元的新型组织形态。
刘军老师
心理学部王小华老师以《AI时代，重新定义人的价值》为题，从管理心理学视角深入探讨AI对员工认知、任务和人际关系的三重重塑。他强调：“淘汰你的不是AI，而是具有AI商的人。AI让完美的标准答案变得廉价，让鲜明的个人特色变得稀缺。”王老师的研究揭示了人机协作的最佳模式，为组织在AI时代的变革管理提供了重要启示。
王小华老师
心理学部黎坚老师以《智能测评赛/会赋能MHR专业发展》为题，分享了MHR方向在心理测评智能化、国际化方面的创新实践。通过“会-赛结合”的多层次互动模式，国际认知心理测评与提升大会汇聚全球顶尖智慧，共探AI与心理测评的深度融合；“厚粲杯”全国大学生智能测评挑战赛以赛促学、产教协同，推动前沿技术应用转化。2025年首届全国赛报名人数达10484人，覆盖全国399所高校，为心理测评行业发展和国际化人才培养注入新动能。
黎坚老师
猎聘人才评鉴与发展研究院院长刘颖老师围绕人力资源管理的前沿实践展开分享，她结合多年来在组织发展与人才管理领域的深入研究，系统阐述了在VUCA时代下企业如何构建敏捷型人才管理体系，以及心理测量技术在组织诊断与人才发展中的创新应用。刘老师强调：“人力资源管理正从经验驱动走向数据驱动，心理测量的科学价值在组织中将愈发凸显。”
刘颖老师
学习发展负责人潘昕老师以《内生人才，加速成长》为题，分享了企业在人才培养领域的系统实践。他提出，要实现大规模、高质量的人才内生，需构建“历练系统、支持系统、觉察系统”三大支柱。通过高强度的模拟场域、智能测评工具和AI陪练平台，不仅加速了校招生的成长转型，也在组织中推动从“个人学习”走向“组织学习”的范式跃迁，真正的成长，是在失衡中重建平衡，在觉察中打开可能。
潘昕老师
校友相聚 共话未来
活动尾声，校友代表和到场嘉宾们围绕“人才培养与行业未来”展开互动交流。校友们分享了在各自领域的成长经历与职业感悟，纷纷表示MHR的学习经历为他们的职业发展奠定了坚实基础，期待未来与母校继续深化合作，共同推动心理测量与人力资源管理领域的创新与发展。
继往开来 邀你同行
十年，是一个里程碑，更是一个新起点。站在智能时代的潮头，北师大心理学部MHR方向将继续深耕心理测量与人力资源领域，以更前沿的课程体系、更广阔的实践平台、更国际化的视野，培养引领行业变革的创新人才。
欢迎未来有更多学子加入MHR大家庭！ 无论你是期待用心理学解读组织密码的探索者，还是希望以数据赋能人才决策的实践者，这里都有属于你的舞台。让我们携手，共同书写下一个十年的精彩篇章！
