MHR短期实践项目是在北师大心理学部应用心理专业硕士（MAP）心理测评与人力资源管理（MHR）方向应用心理专业硕士培养管理组的整体计划和指导下，由不同导师学生之间的横向联合，以合作企业公司委托的小型应用项目为核心和联接点，团队攻关为重要形式，从而全面锻炼学生项目管理、实施运作、沟通协调、应用转化等各方面的能力，形成本方向学生培养的品牌特色。
“创造力测验编制及开发”项目是由北京网聘咨询有限公司（以下称智联招聘）承接针对本科生及研究生的创新能力测验，由智联招聘公司主导，北师大心理学部心理测量与人力资源管理（MHR）方向研究生参与共同组织实施。该项目是对MHR方向学生掌握测验编题技能，实施测验编制的一次非常有价值的实践活动。
9月20日下午，MHR短期实践项目--智联招聘创造力测验编制及开发短期实践项目启动会在北京师范大学心理学部创新创业教育中心305室召开。项目合作方智联招聘人才测评中心、心理学部校友田娟娟老师，项目指导老师、MHR方向负责人徐建平，MHR方向培养管理组专任教师陶文洁、张苑媛及MHR短期实践项目组成员2019级MAP-MHR方向六名研究生共同参加了此次会议。
图1心理学部MAP-MHR方向创新能力测验开发项目培训中
测题开发短期实践项目是在MHR方向培养管理组的整体计划和指导下，不同导师学生之间的横向联合，以合作企业公司委托的小型应用项目为核心和联结点，团队攻关为重要形式，计划在一个月之内完成编题任务，从而全面锻炼学生项目管理、实施运作、沟通协调、应用转化等各方面的能力，形成本方向学生培养的品牌特色。
席间，智联招聘人才测评中心的田娟娟老师针对此次测验编制，在项目背景、命题原则、编题维度以及审题标准等方面也为参与此次测评项目的MHR同学提出了一定的建议和要求。同时为项目成员介绍了此次创新能力测验开发的实际情况，并详细阐述本次项目的背景及服务对象。同时还着重强调测验工具的开发一定要关注用户需求，使测验本身更加贴近市场应用。
接着，由项目组成员对测验编制内容进行提问，期间徐老师对测验编制内容中的偏差部分进行了解读，指出任务理解一定要抓重点，切合任务重心和结果导向去开展工作。另外，测验编制要有理论支撑，找出源头理论的解释。测验的开发要兼具先进性与应用性，同时关注和学习其他研究者在此领域的文献研究、理论成果，争取在项目中提炼更多兴趣，从而开发的更多的相关测验产品。徐老师建议项目组成员们在深入了解理论的基础上，进行充分的头脑风暴，并及时与老师进行沟通反馈。同时针对下一步测验编制的拟定测量维度，是否进行难度区分给出了专业性的指导建议。
图2 心理学部MAP-MHR方向负责人、项目指导徐建平老师为项目成员讲解测验编制要点
最后MHR参与项目的全体同学与徐建平老师、陶文洁老师、张苑媛老师、田娟娟老师合影留念。作为MHR方向学生，测验编制项目对于同学们提升自己的测题编制能力有着十分重要的意义，同学们都对即将开始的测题开发任务充满期待。
图3 心理学部MAP-MHR方向智联招聘测题开发短期实践项目启动会顺利举行